En compagnie de Léopold Vanbelligen, docteur en droit, Louvain Religion poursuit son exploration de la relation entre “droit” et “religions” en s'intéressant cette semaine au monde de l’entreprise.
Comment les entreprises gèrent-elles la question du fait religieux? Une neutralité est-elle possible et/ou souhaitable en entreprise? Comment peut s’exercer la liberté de conscience des travailleurs?
Léopold Vanbellingen, docteur en droit à l'UCLouvain, chercheur postdoctoral à la Chaire de droit des religions (Institut RSCS - UCLouvain) et à l'Institut Européen de Bioéthique a approfondi ces questions et bien d’autres dans son ouvrage: La neutralité de l'entreprise face aux expressions religieuses du travailleur (Droit et religion; 11), Bruylant. Bruxelles, 2022.
Réalisation: Louvain Christianisme / Louvain Religion (Institut de Recherche Religions, spiritualités cultures, sociétés de l’Université de Louvain)
