Ce mardi, le gouvernement réuni en comité restreint a donné son approbation aux accords conclus entre patrons et syndicats du pays sur l’aménagement des fins de carrière et le rééquilibrage du statut ouvrier/employé.
Une nouvelle qui semble ravir tout le monde en cette fin d’année 2014 au climat social pour le moins tendu. "Le gouvernement place la paix sociale sous le sapin de Noël", a assuré Charles Michel à la sortie de la réunion. "C'est un signal de la cohésion forte de ce gouvernement", a-t-il renchéri.
Satisfait des accords approuvés ce mardi, le secrétaire général de la FGTB a toutefois rappelé que d’autres négociations étaient à venir pour l’année 2015. "J'espère que le gouvernement gardera le même cap pour les autres dossiers qui sont sur la table, comme la formation des salaires et leur liaison au bien-être", a-t-il confié.
Kris Peeters, le ministre CD&V de l’emploi a fait savoir que ces mesures représenteront un manque à gagner de quelque 95 millions d’euros au gouvernement. Le ministre flamand a affirmé que cette moins-value serait compensée lors du contrôle budgétaire, sans hausse d’impôt.
Le gouvernement entend poursuivre dans la voie de la concertation sociale. Il a invité le "Groupe des 10", qui réunit les partenaires sociaux, a se retrouver autour de la table dès le 15 janvier pour déterminer l'agenda du travail à mener. Les négociations s’articuleront autour de trois grands thèmes: l'enveloppe sociale, la stratégie pour l'emploi et la commission nationale "pensions". Le Premier ministre en a profité pour réaffirmer qu’il ne reviendrait pas sur la décision de faire sauter l’index; "la décision d'un saut d'index socialement et fiscalement corrigé est prise", a conclu Charles Michel.
S.T. (D’après Belga)
