Envie de rejoindre une équipe dynamique et multitâche ?
La Pastorale des Jeunes de Bruxelles est à la recherche d’un(e) nouveau/nouvelle collaborateur(trice) pour un poste à mi-temps rémunéré.
Viens prendre part à la vie de l'Église Bruxelloise en te mettant, toi aussi, au service des jeunes de 11 à 35 ans de Bruxelles et de leurs animateurs !
Profil recherché :
- Communication :
- Prendre plaisir à écrire et rédiger en français, posséder une très bonne orthographe.
- Savoir utiliser les outils informatiques de bases (Word et Excel).
- Être familiarisé avec les réseaux sociaux et avoir un certain sens créatif pour proposer facilement des visuels attractifs.
⇒ Petits plus :
- L’utilisation de Canva, Photoshop, Indesign …
- La réalisation de montage vidéo
- Être familiarisé avec Wix
- Organisation événementielle :
- Compétences et/ou expériences dans l’élaboration et la gestion d’événements : organisé, sens des priorités, gestion du stress, consciencieux et pragmatique.
- Connaissance de la réalité des jeunes de 11 à 35 ans de Bruxelles : avoir le souci de les rejoindre dans ce qu’ils vivent et de les aider à cheminer dans la foi.
- Qualités relationnelles et aptitudes personnelles :
- Le sens de la diplomatie et une aisance relationnelle sont des qualités essentielles pour cette fonction.
- Être engagé et ancré dans une paroisse, une communauté ou un mouvement tout en étant ouvert aux autres sensibilités spirituelles de l’Eglise de Bruxelles.
- Aimer le travail en équipe et savoir faire preuve d’autonomie
⇒ Petits Plus :
- Avoir une expérience d’animation ou de travail auprès des jeunes
- Avoir une expérience dans les mouvements de jeunesse
- Passion et/ou pratique de la musique, d’un sport, d’un loisir créatif…
Conditions :
- Flexibilité horaire : travail occasionnel en soirée et le weekend.
- Être prêt à suivre la formation du CEP pour les animateurs en Pastorale.
Vous correspondez au profil et êtes désireux de rejoindre l’équipe pour nous aider dans cette mission auprès des jeunes ? Envoyez – nous votre CV ainsi qu’une lettre de motivation avant le 1er juin.
